Trabajar es ahora sinónimo de vivir mejor. Te ofrecemos poder gestionar los beneficios sociales de las personas asalariadas de tu empresa, teniendo un control total en una única plataforma.
Descubre las ventajas de los beneficios sociales
01
Bienestar laboral
Los beneficios sociales abarcan aspectos físicos, emocionales y financieros, mejorando la calidad de vida de las personas asalariadas de tu empresa y contribuyendo a un ambiente laboral saludable.
02
Motivación y satisfacción
Se genera un mayor sentido de pertenencia y satisfacción laboral al demostrar el compromiso de la empresa con su bienestar.
03
Retención de talento
Los beneficios sociales sólidos son un factor determinante para la permanencia a largo plazo en la empresa.
04
Mejoras dela productividad
El equilibrio entre trabajo y vida personal, junto con el enfoque en la salud, contribuye a una mayor productividad. Empleados más saludables y productivos respaldan la continuidad operativa y el rendimiento general de la empresa.
05
Cultura organizacional fuerte
Se fortalecen la identidad y los valores compartidos, construyendo una cultura organizacional sólida.
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PREGUNTAS FRECUENTES
¿Tienes alguna duda?
¿Qué son los beneficios sociales?
Son prestaciones adicionales que las empresas ofrecen a sus empleados, como seguros de salud, cheques restaurante, y planes de pensiones. Estos beneficios suelen ser estándares para todos los empleados y no afectan directamente el salario.
¿Cuál es la diferencia entre retribución flexible y beneficios sociales?
Los beneficios sociales son las prestaciones estándar que tu empresa te ofrece, como un seguro de salud o vales de comida, disponibles para todos los empleados sin que tengas que hacer nada. La retribución flexible, por otro lado en cambio, te da la opción de personalizar tu salario. Puedes elegir en qué beneficios invertir, como guardería o transporte, y de paso, ahorrar en impuestos. Es una forma de adaptar tu compensación a lo que realmente necesitas. En resumen, los beneficios sociales son generales, mientras que la retribución flexible te permite elegir lo que más te conviene.